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중앙경제 | 2026-11-10

조사에 응하지 않는 직원, 진술거부를 둘러싼 최근 법원의 판결 동향

 
안녕하세요🙂
실무 초밀착 콘텐츠로 HR 실무자의 고민을 덜어드리는 이레이버입니다.

조사에 응하지 않는 직원, 진술 거부를 이유로 징계할 수 있을까요?

직장 내 괴롭힘이나 비위행위 조사에서 근로자가 출석이나 진술을 거부한다면, 회사는 어떻게 대응해야 할까요?
법원도 진술 거부를 정당한 방어권으로 보는 판결과 독립적인 징계사유로 인정하는 판결로 입장이 엇갈리고 있습니다.

이번 한페이지 리포트에서는 징계사유를 부정한 판결 4건과 인정한 판결 2건을 비교하고,
HR 실무자가 조사 및 징계 과정에서 반드시 확인해야 할 판단 기준과 대응 포인트를 짚어봅니다.



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출처 | 중앙경제
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