중앙경제 | 2026-09-09

[NEW 런칭 특가] 노무담당자를 위한 실전 노동조합법, 딱 25강으로 완성

[NEW 런칭 특가] 노무담당자를 위한 실전 노동조합법, 딱 25강으로 완성
노동조합이 설립됐을 때 노무담당자는 어디서부터 무엇을 확인해야 할까요?
노조 가입과 탈퇴, 규약과 임원, 총회와 대의원회부터 교섭창구 단일화, 단체교섭, 단체협약, 노동쟁의, 쟁의행위, 부당노동행위까지. 실제 노사관계 업무에서는 노동조합법 전반에 대한 이해가 필요합니다.

「노무담당자를 위한 실전 노동조합법, 딱 25강으로 완성」은 복잡한 노동조합법을 조문 순서가 아닌 노무담당자가 실제 현장에서 마주치는 상황과 쟁점 중심으로 정리한 실무형 이러닝 과정입니다.
노조 설립부터 단체교섭과 단체협약, 쟁의행위와 부당노동행위에 이르기까지 노사관계의 전체 흐름을 25개 주제로 체계적으로 학습할 수 있습니다.
특히 "노조활동은 어디까지 보장해야 하는지", "교섭대표노조의 권한은 무엇인지", "어떤 쟁의행위가 정당한지", "어디서부터 부당노동행위가 되는지"처럼 실무자가 판단하기 어려운 지점을 사례와 함께 짚어드립니다.

노조가 있는 기업의 담당자는 물론, 노조 설립에 대비해 노동조합법을 처음부터 제대로 정리하고 싶은 HR·노무담당자라면 꼭 필요한 과정입니다.
복잡한 노동조합법, 이제 필요한 부분만 찾아보지 말고 25강으로 전체 구조부터 실무 쟁점까지 한 번에 완성해보세요.

🔍강좌 구성
🔹총 25개 차시 (+교재 PDF 첨부)

💰 수강 안내
🔹수강료: ~~280,000원~~ → 250,000원
🔹수강 방식: PC / Mobile
> 강좌 자세히 보기

🤝 단체수강 안내
여러 명이 함께 수강하실 경우,
기업 맞춤 단체수강(할인 및 전용 운영)이 가능합니다.
🔹인사팀·노무팀 단위 교육
🔹교섭위원 사전 교육 패키지 구성
🔹기업 상황에 맞춘 맞춤형 제안 가능
👉 단체수강 및 기업교육 문의는 별도 상담(02-2231-0112 / 중앙경제HR교육원)을 통해 안내드립니다.

목록보기