많이 본 섹션정보 TOP 10
  • 휴일대체 vs 보상휴가
  • 정부, 최저임금 산정 기준에 주휴시간 포함···대법 판결과 ‘배치’
  • [화제의 판결] 취업규칙이 개별 근로계약에 우선할 수 없어
  • 휴일 vs 휴무일, 유급 vs 무급
  • 최근 부각되는 새로운 성과관리 흐름 4가지
  • [분석] 고용노동부, ‘노동시간 판단 기준’ 담은 가이드라인 발표
  • 우리 회사 하도급 업체가 주 52시간을 초과 근무합니다. 원청인 우리 회사에도 책임이 있을까요?
  • 이 회사의 HR이 궁금하다 | 한국로슈진단
  • HR스탭 부서에서 성과를 창출할 수 있는 도구, 고용장려금
  • [세미나 현장 스케치] 개정 근로기준법 대비, 기업은 교대제 개편과 포괄임금제 폐지가 급선무